「仕事」と「育児」と「介護」の両立(社員エッセーより)
育児・介護休業法改正に伴う社内ルール見直しポイント
インド子会社からのメンバーの来日対応について/The Visit of Members from Our Indian Subsidiary
e-Janネットワークス、創立25周年を迎えました!
「高知龍馬マラソン2025」に参加しました!
e-Janネットワークスのコーポレートサイトをリニューアルしました!
ISMS認証を更新し「ISO/IEC 27001:2022 / JIS Q 27001:2023」へ移行しました!
リモートワークの徹底と人材のグローバル化 ~多様性実現へ向けた、ある会社の挑戦~(代表取締役インタビュー)
東京都主催Tokyo Future Work Awardにおいて「優秀賞」を受賞しました!
e-Jan! の社内制度紹介シリーズ 第二弾「短時間勤務」
e-Jan! 官民交流(ユキレポ)第5話「執務室の清掃」
いーじゃん!があふれる「e-Janネットワークス」をレポートする漫画、第5弾!
こんにちは!
e-Janネットワークス営業部で働いている「ユキ」です。
国家公務員としてバリバリ働いていた僕は、
今「官民人事交流制度」でe-Janネットワークスに来ています。
今回のいーじゃん!レポートは、「執務室の清掃」についてです!
毎日が快適に過ごせるのは、6台のルンバのおかげでした。
実は、6台それぞれに、ある部署のメンバーの名前がついているんですよ!
e-Janのメンバーの一員として大事にされているのが伝わりますね。
「官民人事交流制度」ってなんだろう?と気になったあなたは、ユキレポ第1話「自己紹介」をご覧ください!
こんにちは!
e-Janネットワークス営業部で働いている「ユキ」です。
国家公務員としてバリバリ働いていた僕は、
今「官民人事交流制度」でe-Janネットワークスに来ています。
今回のいーじゃん!レポートは、「執務室の清掃」についてです!

毎日が快適に過ごせるのは、6台のルンバのおかげでした。
実は、6台それぞれに、ある部署のメンバーの名前がついているんですよ!
e-Janのメンバーの一員として大事にされているのが伝わりますね。
「官民人事交流制度」ってなんだろう?と気になったあなたは、ユキレポ第1話「自己紹介」をご覧ください!